11. maja, se je prvič srečal strokovni svet projekta WIC – Workplace Inclusion Champion.

Strokovnjaki različnih področij so z navdušenjem pozdravili projektno idejo – razvoj 7 modularnega treninga Diversity Charter Champion in mentorske sheme.

Pomembno je, da pri implementaciji D&I organizacije opremimo s strokovnim znanjem, še pomembneje pa je, da jih pri tem vodimo, svetujemo in pomagamo.

Se že veselimo, da vam razkrijemo, kaj za vas pripravljamo v naslednjih mesecih.