23.10.2018, bo v Bruslju potekal sestanek predstavnikov projektov, sofinanciranih s strani Evropska Komisija, Generalni direktorat za pravosodje in potrošnike, Program za pravice, enakost in državljanstvo.
23.10.2018, bo v Bruslju potekal sestanek predstavnikov projektov, sofinanciranih s strani Evropska Komisija, Generalni direktorat za pravosodje in potrošnike, Program za pravice, enakost in državljanstvo.
15. Oktobra, bo v Pragi potekal že deveti letni forum Listin raznolikosti.
Intervju z Igorjem Pavlom, direktorjem Dobrovite, d.o.o.
V sodelovanju z Dobrim stikom je mag. Jana Ponikvar, nastopila na njihovem dogodku, kot ena izmed govornic.
Spregovorila je o pomembnosti zavedanja raznolikosti na delovnem mestu in prednostih upravljanja z raznolikostjo.
Več pa v posnetku: TUKAJ
Vir fotografij in posnetka: Dober stik
Predstavnica Listine raznolikosti Slovenija se bo junija udeležila srečanja predstavnikov Listin raznolikosti v Evropi in seminarja “Diversity and inclusion in SMEs’. ”
Tokrat v Rotterdamu.
Se že veselimo novic in uporabnih informacij iz Evrope.
Vodič, ki delodajalcem, managerjem, vodjem, kadrovskim strokovnjakom, strokovnjakom za nagrajevanje uspešnosti in drugim poda dobro razlago o tem, kaj pomeni neenakost v plačilu med spoloma, kako o tem poročati in ali vaša organizacija deluje v skladu z obstoječo zakonodajo.
5.6.2018, je bila s strani Life Learning Academia, Barbara Zupančič povabljena na 5. Academic Economic Congress. Sodelovala je na panelu “What to take from the past” – Global aspects of organizations on the field of ethical and social responsibility.
Na večernem dogodku pa je bil slavnostno podpisan dogovor o medsebojnem sodelovanju in podpori pri promociji načel Listine raznolikosti Slovenija in konceptom učečih se organizacij Life Learning Academie.
Maj je mimo. Za nami je zelo intenziven izobraževalni mesec. Izjemna znanja nam je predal g. Michael Stuber in nas s svojim predavanjem o tem kako vključiti raznolikost v delovanje organizacije in zakaj pravzaprav temu namenjati pozornost, navdušujoče popeljal v začetek 3. modularnega izobraževanja o Upravljanju raznolikosti v podjetju.
Na drugem modulu smo se dotaknili izzivov vključevanja ranljivih skupin in skupaj s predavatelji Tomaž Čučnik (MDDSZ), Grega Malec (MDDSZ), Saša Mrak (Združenje Manager), dr. Tatjana Greif (Škuc-LL), mag.
V petek, 1. junija, je direktorica Šentprime na Večeru Dobrega Stika v Ljubljani udeležencem dogodka predstavila pomembnost zavedanja raznolikosti in upravljanja z raznolikostjo v podjetju.
Fotografije – Dober stik
Spoštovani,
Javni sklad Republike Slovenije za razvoj kadrov in štipendije, ima objavljen razpis za Razpis za sofinanciranje neformalnih izobraževanj in usposabljanj zaposlenih.
Rok za oddajo vlog: od 25. 5. 2018 do porabe sredstev, vendar najdlje do 5. 9. 2018 (zadnji rok za oddajo vlog)
Več informacij pa na njihovi spletni strani: POVEZAVA